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Ihre Recruiting-Strategie ist falsch!

Mit der Überschrift dieses Beitrags möchten wir Sie zum Nachdenken bringen. Die richtige Strategie in der Gewinnung nach Fach- und Fürhrungskräften ist mehr denn je der Schlüssel zu nachhaltigem Erfolg! Aufgrund veränderter Rahmenbedingungen ist es längst eine Herausforderung, motivierte Mitarbeiter zu finden und zu binden. Die demofrafische Entwicklung verschärft die Situation in den nächsten Jahren weiter.

Man müsse sich heute als Arbeitgeber beim Bewerber bewerben. Doch selbst, wenn Sie sich mit dieser These einverstanden erklären, bleibt die Frage, wie sich dieses Grundverständis in die für Ihr Unternehmen richtige Strategie verankern lässt. Neben der immer knapper werdenen Resource "Fachkräfte", haben sich auch die Kommunikationsformen und die Kommunikationskanäle vervielfacht, verändert und - was insbesondere Social Media angeht - oft auch verselbstständigt. Es gibt eine nie da gewesene Transparenz. In Social Media Netzwerken werden Arbeitgeber bewertet. Es wird über sie gesprochen. Es wird über deren Sein und Schein diskutiert. Unternehmen können heute nur noch entscheiden, ob mit ihnen oder über sie gesprochen.

Es gibt keinen Zweifel, wer heute Bewerber für sein Unternehmen begeistern will, muss anders vorgehen, als noch vor wenigen Jahren. Die Zeit ist reif für die richtige Recruiting-Strategie.
  

So kommen Sie Ihrem Ziel näher!

Gerne helfen wir Ihnen dabei, ausgerichtet an Ihren Zielen, Ihren Potenzialen in vollem Bewusstsein des Wettbewerbs (als Arbeitgeber) eine stimmige Personalmarketing- und Recruiting-Strategie zu entwickeln. Dies könnten mögliche Bausteine sein, bei denen wir Ihre Strategieentwicklung bzw. Optimierung begleiten:

  • unvoreingenommene Bestandsaufnahme durch unseren Blick von Außen
  • analysieren Ihrer Wettbewerbsposition als Arbeitgeber
  • fokussieren und lokalisieren der passenden Zielgruppe(n)
  • Potenziale identifizieren und Wege finden, diese zu nutzen
  • ein stabiles Fundament für Ihr Handeln entwickeln
  • den Handlungsplan integrieren

Also, worauf warten Sie noch?

aicovo liefert Ihnen, was Sie brauchen: bewährte oder frische, jedoch immer gebrauchsfertige Marketing-Ideen samt der praktischen Umsetzung. Sie brauchen konkrete Aussagen statt Worthülsen und praxistaugliche Lösungen statt Werbeversprechen - also etwas, womit Sie arbeiten können. Unser Ziel ist es, dass Sie eine stimmige Strategie samt einen umsetzbaren, kraftvollen Handlungsplan entwickeln, der Sie nachhaltig zum Erfolg führt.

Wir freuen uns auf den Dialog mit Ihnen. Nehmen Sie am besten gleich Kontakt zu aicovo auf.

 

 

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